Directeur Adjoint de prod. informatique - F/H
Je suis Alexandre, consultant en recrutement chez Externatic, je vous propose aujourd’hui de découvrir l’offre ci-dessus et d’échanger ensemble : plutôt en visio ? Ou autour d’un café ? Je serai ravi de vous accompagner et de vous présenter ce job plus en détail !
L'entreprise et l'équipe
Cet acteur est la première banque à adopter le statut d'entreprise à mission.
Dans d'une création de poste pour suppléer le Directeur de production, cette structure souhaite se renforcer avec un adjoint pour encadrer une 100aine de personnes réparties sur 7 équipes.
Les missions
Vous aurez notamment en charge :
- Recrutement, management, animation et coordination des équipes (internes et prestataires),
- Vous êtes garant de l'organisation : planning, absence, formation, ...
- Vous êtes force de proposition sur les sujets d'organisation et exploitation de la Production,
- Vous êtes garant du respect des process (priorisation, traçabilité, sécurité) afin de garantir l’obtention des certifications (ISO9001 et 27001, …),
- Vous faites le lien avec les études et les équipes infrastructures,
- Vous pourrez également être amené à piloter des projets,
Technos principales / environnement : z/OS (MVS), TWS (OPC), Serveurs Windows, zSeries, sauvegarde, stockage, ....
Labels / Certification : Tier IV TCCF et TCOS, ISO 9001, 14001, 27001 et 50001, CoC, EN 50600 …
Conditions de travail
- Package : 70 000 à 90 000€ / an pour le profil attendu + 15% de primes
- 6 semaines de congés payés + 23 RTT
- PEE et PERCO
- Évolutions et formation (jusqu'à 10 jours par an)
- Remote : ponctuel
- Localisation : Centre de Strasbourg
Ce que vous apportez
De formation BAC+4 à 5 en informatique. Vous disposez d'une première expérience réussie en tant management de plusieurs équipes infra, idéalement de production.
Vous avez un background technique.
Vous êtes capable de parler et rédiger en anglais.
À propos d'Externatic
Cabinet de recrutement Tech, la mission d’Externatic est de faciliter la rencontre entre candidats et entreprises. Nous mettons à votre disposition notre réseau et notre connaissance du marché de la Tech (étude des salaires, tendances).
Notre moteur : vous accompagner sur du long terme pour trouver le poste qui correspond à votre projet professionnel, et surtout vous proposer un accès privilégié à des opportunités cachées au sein de "pépites" locales (startup / éditeur / DSI / PME...).
Chez nous, le côté humain prime et nous sommes transparents sur nos actions : ici, chaque offre d’emploi correspond à un poste réel !
Externatic en bref :
- 30 consultants pour vous accompagner
- + de 700 postes ouverts HORS ESN
- + de 94% de périodes d’essais validées
- + de 400 entreprises qui nous font confiance
- 370 candidats accompagnés par an dans la recherche d’un nouveau défi professionnel
- Sponsoring de meetup Tech
Le process
- Traitement candidature et RDV avec Alexandre URIEN
- RDV avec l'équipe RH
- RDV avec le N+1 et l’équipe technique
- RDV avec la direction générale
Les "+" du poste
- Entreprise stable à mission
- Challenge technique (grosse volumétrie de données, criticité, ...)
- Package attractif
- Nombreux avantages
- Formation et évolution en interne
- Bon équilibre pro / perso
- Turnover très faible
Offre terminée le 26 septembre 2024 à 00:00
