Titre du poste

Directeur adjoint du restaurant administratif de Villetaneuse F/H

Description

Placé(e) sous la responsabilité du Directeur de l’unité de gestion de restauration de Villetaneuse, l’adjoint(e) a pour mission la gestion d’un restaurant administratif.
Il/elle participe à la mise en œuvre de la politique en matière de restauration impulsée par la direction de la restauration afin d'assurer un service de qualité rendu aux usagers.
Il/elle prend en charge des activités diversifiées sur les plans administratif, financier et humain.

Activités principales :

  • Suivi des opérations courantes en lien avec le directeur d’unité de gestion.
  • Veiller à la qualité du service de restauration : être présent pendant le service et répondre aux éventuels besoins opérationnels des équipes et des usagers.

Description du poste :

  • Assurer l’encadrement du personnel et le suivi administratif : animation et management d’une équipe, gestion des plannings.
  • Assurer le suivi des procédures liées à la gestion des ressources humaines, notamment le suivi du temps de travail (états de service, etc.).

Gestion de l’activité de restauration

  • Assurer la gestion du restaurant administratif à destination des personnels de l’USPN.
  • Participer à la mise en œuvre de la politique en matière de restauration impulsée par la direction du Crous afin d’assurer un service de qualité rendu aux usagers.
  • Participer à la promotion des prestations de la restauration du site.
  • Veiller à la bonne exécution des contrats de maintenance en cours sur le site et alerter le cas échéant.

Gestion matérielle et logistique

  • Assurer les commandes du petit matériel pour garantir le bon fonctionnement du service en lien avec le DUG.

Hygiène et sécurité

  • Veiller à l’application des règles d'hygiène et de sécurité : tenue des registres prévus par la réglementation.
  • Veiller à l’application des règles d'hygiène en restauration : mise en œuvre et suivi du plan de maîtrise sanitaire par les équipes.
Qualifications

Profil / Expériences 

  • Connaissance et application des règles d’hygiène et de sécurité.
  • Connaissance des règles budgétaires et comptables.
  • Connaissance des règles de management et de gestion du personnel.
  • Notions d’entretien des bâtiments et des installations techniques.
  • Connaissance du monde universitaire et des missions des CROUS.
  • Maîtrise de la réglementation en matière d’hygiène alimentaire dans la restauration collective.
  • Maîtrise des règles d’élaboration d’un budget, de la gestion financière et comptable, ainsi que des règles en matière d’achats publics.

Savoir-faire

  • Maîtriser l'organisation du travail.
  • Maîtriser les outils Microsoft Office et les logiciels « métiers ».
  • Connaissance des méthodes d’animation d’équipe.
  • Capacité d’analyse, de synthèse et d’adaptation aux changements.
  • Capacité à analyser, anticiper, s’organiser et rendre compte.
  • Assurer la gestion des ressources humaines : direction et animation d’équipes.

Savoir-être

  • Aptitude au management.
  • Disponibilité.
  • Compétences relationnelles.
  • Rigueur, méthode, discrétion et loyauté.
Type de poste
Temps plein
Secteur
ACTION SOCIALE SANS HÉBERGEMENT N.C.A.
Lieu du poste
VILLETANEUSE, 93079, France
Date de publication
24 septembre 2025 à 15:15
Valide jusqu’au
24 octobre 2025 à 00:00
Exportation PDF

Offre terminée le 24 octobre 2025 à 00:00

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