Directeur Administratif et Financier F/H
MISSION
Sous la responsabilité du bureau, le DAF (F/H) est responsable du pilotage économique et financier de l’association et garant de son équilibre.
Il ou elle définit et supervise la gestion administrative et financière de l’HAMAP.
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
Pilotage stratégique et financier :
- Contribuer, en lien avec les autres responsables de service, à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie globale de l’association
- Piloter l’élaboration du budget annuel, en lien avec le bureau et les responsables d’équipe
- Superviser l’ensemble des fonctions financières : comptabilité, trésorerie, relations bancaires et relations avec les tiers
- Assurer la liaison avec le trésorier, le bureau et les instances dirigeantes sur les questions administratives et financières
Trésorerie et conformité :
- Garantir la bonne planification et le suivi des contrats finançant les opérations, dans le respect des exigences des bailleurs
- Superviser la trésorerie, anticiper les besoins et mettre en œuvre des stratégies permettant de sécuriser les flux financiers
- Analyser les risques financiers, alerter la direction et contribuer à la prévention des risques financiers et réputationnel
Coordination et accompagnement des équipes :
- Apporter un appui technique aux équipes projets, partenaires locaux et représentations pays
- Concevoir et animer des formations en gestion financière de projets
- Définir les besoins en systèmes d’information et piloter le déploiement et l’optimisation des outils de gestion financière
Ce poste est pour celle de vos connaissances qui :
- Souhaite occuper un poste mêlant opérationnel et stratégie
- Est expérimentée en responsabilité financière
- A un intérêt fort pour la Solidarité Internationale
PROFIL RECHERCHÉ
Formation et expérience :
- Etudes supérieures en finance, contrôle de gestion, comptabilité…
- Plusieurs années d’expérience en responsabilité financière
Compétences et savoir-être :
- Connaissances en finance, comptabilité, audit, contrôle de gestion
- La connaissance des mécanismes de financement de dimension internationale et des bailleurs de fonds est un plus
- Management transversal
- Capacité à dialoguer et coopérer avec tous les pôles et en transversalité
- Aptitude à gérer des sujets très différents, grandes capacités d'organisation, d’adaptation et de réactivité
- Capacité à anticiper les conséquences économiques et financières des activités
- Bon contact relationnel
- Savoir déléguer, écouter, éclairer
- Force de proposition
- Capacités pédagogiques
ADHÉSION AUX ASPECTS PRATIQUES
- Poste en CDI, statut cadre, forfait jour
- Télétravail : Jusqu’à 2 jours par semaine
- Congés : 5 semaines de CP
- Localisation : Saint-Denis (93)
- Rémunération brute annuelle : 50 000 à 60 000 € + prime d’intéressement
- Mutuelle et transport : Prise en charge à 50 %
TOUTES LES CANDIDATURES SERONT EXAMINÉES
Dans le cadre du processus de recrutement, Orientation Durable s’engage à examiner avec attention chaque candidature sans la moindre discrimination conformément à l’article L1132-1 du Code du Travail, sur le seul critère de conformité aux compétences demandées pour le poste.
Quelle que soit l’issue du processus de recrutement, Orientation Durable s’engage à contacter tous les candidats, par mail ou par téléphone, pour leur faire un retour sur leur candidature.
