Direction-adjointe d'une Entreprise à but d'emploi F/H
La mission de Direction-adjointe
Sous la responsabilité de la Directrice d’Activ’18, votre mission consistera à encadrer les 4 coordinateurs et coordinatrices pour assurer l’organisation opérationnelle des équipes et des activités, en veillant à favoriser l’implication de toutes et tous.
Vous développerez les partenariats et participerez à la recherche des financements pour le fonctionnement des pôles d’activités.
Au sein de l’équipe de Direction, en lien avec le Bureau, vous contribuerez à construire la stratégie de l’EBE.
Vous serez amené/e à remplacer la Directrice en son absence.
Principales activités
- Supervision et accompagnement des coordinateurs/coordinatrices d’activités dans leurs tâches quotidiennes :
- Organisation du travail et des locaux
- Transmission des règles et pratiques de travail : discipline, sécurité, confidentialité…
- Construction des budgets, pilotage et reporting
- Suivi des objectifs contractuels et de la relation-clients
- Avec l’appui de la Responsable administrative, et en lien avec les coordinateurs/coordinatrices, développement des parcours des salarié/es :
- Identification des compétences
- Adaptation des postes
- Formations
- Animation d’un réseau de partenaires diversifié :
- Construction de propositions de services répondant aux besoins des partenaires : Mairies, bailleurs sociaux, entreprises…
- En lien avec la Directrice, recherche de financements : réponse aux appels à projets, rédaction de dossiers de demandes de subventions et rédaction de bilans
- Contribution à la culture collective et au développement stratégique d’Activ'18, dans une logique de co-construction
Conditions de travail :
- Statut cadre, CDI à temps plein
- Forfait-jour, 214 jours par an
- Travail un samedi par mois au maximum
- Avantages : Prise en charge Navigo à 50% ou forfait mobilité de 20€ mensuel - Prise en charge de 50% de la mutuelle - Moitié prix sur les prestations internes (restaurant, friperie, retouches…)
Profil recherché :
- 4 années d’encadrement d’équipes salariées
- Expérience avec des publics en insertion / Culture de l’économie sociale et solidaire
- Capacité démontrée à gérer des projets complexes
- Maîtrise de la gestion budgétaire et recherche de fonds
- À l’aise dans un fonctionnement partenarial, à la fois riche et contraignant
Une motivation profonde pour l’ambition de l’expérimentation TZCLD est indispensable.
En postulant à cette offre, vous avez à cœur de participer à un projet innovant, qui se construit en grandissant et demande à la fois polyvalence et créativité. Vous avez un goût pour les projets collectifs, la participation citoyenne et les milieux interculturels.
Compétences et qualités :
- Organisation et méthode
- Patience et pédagogie, capacité à questionner la notion d’efficacité
- Aisance rédactionnelle, maîtrise des outils informatiques courants
Profils techniques et logistiques appréciés.
Offre terminée le 17 novembre 2025 à 00:00
