IAM Tech Lead F/H
Au sein de Groupama Supports et Services, GIE informatique du groupe Groupama, vous intégrerez la Direction Transformation IT et Pilotage Opérationnel (DTPO).
Dans le cadre des évolutions du référentiel IAM de sécurité groupe (COHAB, CASTOR, GAUTHIQ), nous recherchons un Tech Lead pour assurer la coordination du pôle et le pilotage technique des solutions IAM.
Missions principales :
. Assurer la coordination du pôle IAM et le pilotage technique de l'ensemble du périmètre.
. Accompagner les product owner(s) dans la définition des besoins et proposer des solutions techniques adaptées.
. Piloter et réaliser les développements Java/Angular (Git, Springboot, Maven, Liquibase, TDD) en respectant les normes qualité et sécurité.
. Superviser la conception UX/UI en s'appuyant sur le Design System Groupama.
. Organiser la documentation technique et fonctionnelle, et garantir la livraison des solutions packagées dans un environnement conteneurisé (Docker/OpenShift).
. Suivi et réalisation des développements (analyses Sonar, TDD, packaging, livraison).
. Effectuer une veille technologique pour anticiper les évolutions du domaine IAM.
#Groupama #G2S #Li-Hybrid #Java #Angular #IAM #Docker
. Expérience confirmée en pilotage technique et coordination d'équipes dans un contexte IAM.
. Maîtrise des technologies Java, Angular, Git, Springboot/SpringBatch, Maven, Liquibase et des pratiques TDD.
. Connaissance des environnements conteneurisés (Docker/OpenShift) et des outils de qualité (Sonar).
. Capacité à dialoguer avec des interlocuteur(trice)s varié(e)s et à rédiger une documentation claire.
. Esprit d'analyse, rigueur, autonomie et sens du service.
Avantages G2S :
Chez Groupama Supports et Services, nous nous engageons à offrir à nos
collaborateur(trice)s un environnement de travail équilibré :
. 28 jours de congés payés et 23 jours de RTT par an en moyenne
. Possibilité de constituer un Compte Épargne Temps
. Système d'intéressement valorisant l'engagement des équipes
. Parcours d'intégration complet et accès à des formations continues
. Démarche RSE intégrée : éco-conception, achats responsables, diversité et inclusion, décarbonisation, économie d'énergie
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Dans le cadre de notre politique de diversité, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
