Manager de production F/H

Vous recherchez un défi stimulant dans le monde de l'usinage, avec une dimension forte de management d'équipes et d'optimisation de processus ?

Rejoignez notre PME familiale d’une trentaine de personnes en tant que responsable atelier usinage !

Vous dirigerez 3 équipes de fraiseurs - tourneurs et participerez activement à l’optimisation de l’atelier (dans le monde de l’usinage moyenne série et sur des pièces à très forte valeur ajoutée).

Vous devrez faire preuve de leadership et d'exemplarité sur 3 thèmes fondamentaux :

• Santé – Sécurité – Environnement : garantir la sécurité et la santé de ses collaborateurs et contribuer à améliorer la démarche au sein de l’atelier,
• Amélioration continue : garantir la pérennité de l’entité en animant une démarche d’amélioration continue au quotidien (5S – réduction temps changements de série…),
• Management d’équipe : superviser – fédérer les 25 personnes réparties en 3 équipes.

Vos principales responsabilités seront les suivantes :

• Animer l'équipe : Développer l'engagement de tous pour atteindre les objectifs QCD de l’entité (réunion quotidienne, entretiens individuels…),
• Planifier et gérer des Ressources : Assurer la planification efficace des équipes et des ressources (machines, matériel, personnel, temps masqué), en tenant compte des variations de production et des besoins du plan de production.
• Optimiser les processus : Améliorer la performance industrielle, en créant une dynamique tournée vers l’amélioration.
• Développer les Compétences : Encourager la montée en compétences des équipes permanentes et temporaires, tout en garantissant un environnement de travail positif et respectueux.
• Collaborer avec la Direction : Travailler en étroite collaboration avec la Direction pour aligner les stratégies opérationnelles avec les objectifs globaux de l'entreprise.
• Participer activement aux projets d’investissements.

Conditions d’embauche :

• Poste à pourvoir en CDI, en journée
• Statut cadre et forfait 218 jours,
• Rémunération selon profil, entre 50 000 et 55 000 € bruts annuels,
• Intéressement, primes d'été et de Noël
• Complémentaire santé et prévoyance prises en charge à 100% par l’entreprise,
• Retraite supplémentaire.