Responsable Administratif et Financier F/H

URETEK® recherche son/sa Responsable Adminitratif.ve et Financier.ère pour une des entités du Groupe située à Serris (77).

Rattaché(e) directement à la Direction Générale d'URETEK®, vos missions couvent les principaux domaines d'intervention suivants :

• Comptabilité et finance : Superviser la préparation des budgets, la gestion de la trésorerie, et la comptabilité générale ; Élaborer des rapports financiers précis et respecter les normes comptables ; Gérer les relations avec les banques.

• Contrôle de gestion : Analyser les coûts, identifier et surveiller les écarts de résultats ainsi que les risques financiers et opérationnels, évaluer la pertinence des procédures et des outils, et mettre en place des mesures préventives.

• Conformité et audit : Garantir la conformité légale et fiscale, coordonner les audits internes et externes, et adapter les pratiques en fonction des évolutions réglementaires, avec le soutien des services support du Groupe et des conseillers externes.

• Gestion administrative générale : Superviser les services généraux (gestion des locaux, contrats de services, assurances, etc.), et assurer le bon fonctionnement administratif de l’entreprise.

• Coordination avec le groupe : Maintenir une communication régulière avec les responsables du groupe, harmoniser les pratiques locales avec les standards internationaux, participer aux reportings consolidés, travailler en coordination avec les services Ressources Humaines, Achats & Approvisionnements et Production du Groupe.

• Management d’une équipe de 2 personnes.

Nous attendons sur ce poste une personne capable d'identifier, proposer et mettre en œuvre des améliorations pour optimiser les processus administratifs et financiers, en collaboration avec les autres départements.

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Avantages et Rémunérations :

Cadre au forfait jours, vous percevez une rémunération annuelle brut à partir de 60K€ qui sera négociée selon profil.

Vous disposez de Tickets Restaurant.

Vous bénéficiez de la mutuelle ProBTP avec une part employeur à 80%. Enfin, vous avez accès à l’APAS BTP, qui propose au personnel de nombreux services dans le domaine social, la santé, les vacances et les loisirs.