Titre du poste

RESPONSABLE R&D ET INNOVATION F/H

Description

Pour accompagner notre développement, nous recrutons un·e Responsable R&D & Innovation pour notre site de production DB TECHNIQUE. Au sein d’une équipe de 5 personnes (2 chefs de projets, 2 opérateurs·trices PAO, 1 coloriste), vous pilotez le développement de nos produits en vous appuyant sur nos procédés : sérigraphie, flexographie, impression numérique.

Missions

Stratégie de développement & innovation

  • Proposer les orientations de développement et d’innovation en cohérence avec la stratégie de l’entreprise.
  • Assurer une veille scientifique, technologique et concurrentielle.

Maîtrise du cahier des charges

  • Superviser le recueil et l’analyse des besoins clients.
  • Traduire les attentes esthétiques et techniques en solutions industrielles adaptées.
  • Participer aux briefs clients pour les projets complexes.
  • Proposer des solutions techniques alternatives ou innovantes.

Maîtrise de la faisabilité des projets

  • Réaliser les analyses de risques.
  • Définir les ressources techniques et matérielles nécessaires.
  • Valider le cahier des charges et les protocoles d’essais.
  • Réaliser prototypes, tests et analyser les résultats.
  • Constituer ou superviser les dossiers techniques.
  • Contribuer à la définition des process de production et au suivi de fabrication.
  • Assurer le support technique interne.
  • Traiter les demandes d’amélioration dans une logique d’amélioration continue.
  • Garantir la conformité du système de développement au système normatif.

Maîtrise des matières premières

  • Réaliser études et tests d’homologation.
  • Mener ou superviser les audits qualité fournisseurs.
  • Assurer la veille matériaux et le sourcing de nouveaux partenaires.
Qualifications
  • Formation ingénierie packaging (ESIREIMS, ESEPAC, INP Pagora…) ou équivalent.
  • Expérience confirmée en conception et développement, idéalement dans l’impression.
  • Maîtrise des procédés d’impression, des encres, supports et enjeux colorimétriques.
  • Capacité d’analyse, sens de la solution et accompagnement client.
  • Qualités relationnelles et aptitudes managériales.
  • Anglais opérationnel apprécié (clients internationaux).

Avantages

  • Rémunération selon profil/expérience : salaire fixe + prime sur objectifs.
  • Mutuelle d’entreprise prise en charge à 100 %.
  • Dispositif d’intéressement.
  • Autres avantages salariaux.
  • Télétravail ponctuel autorisé.
Type de poste
Temps plein
Secteur
COMMERCE DE GROS (COMMERCE INTERENTREPRISES) NON SPÉCIALISÉ
Lieu du poste
France
Date de publication
22 décembre 2025 à 16:03
Valide jusqu’au
18 janvier 2026 à 00:00
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