Titre du poste

formateur / intervenant HF en Conception et gestion de festivals F/H

Description

Missions attendues :

  • Animer des formations ou des cours, en présentiel et/ou à distance, selon les modalités définies.
  • Concevoir et actualiser des contenus pédagogiques adaptés aux objectifs de la formation.
  • Adapter les méthodes et supports pédagogiques en fonction du profil des apprenants
  • Évaluer les acquis des participants à travers des outils d’évaluation pertinents et adaptés.
  • Participer ponctuellement à des réunions pédagogiques et aux échanges avec l’équipe de formation.
Qualifications

1. Maîtrise de la conception et de la planification d’un événement culturel

  • Capacité à concevoir un concept de festival cohérent (artistique, culturel ou thématique) en lien avec un public cible et une stratégie territoriale.

  • Connaissance des étapes de planification : définition des objectifs, programmation, logistique, budget, communication, et évaluation post-événement.

  • Savoir articuler la dimension artistique avec les contraintes opérationnelles et réglementaires.

 2. Compétence en gestion administrative, budgétaire et partenariale

  • Maîtrise de la gestion de projet culturel : budget prévisionnel, plan de financement, recherche de subventions et mécénats, appels à projets.

  • Connaissance du cadre juridique et réglementaire lié à l’organisation d’événements (sécurité, droits d’auteur, contrats d’artistes, assurances, licences).

  • Capacité à négocier et piloter les relations avec les partenaires institutionnels, techniques et artistiques.

3. Expertise en communication, marketing et développement de public

  • Maîtrise des outils et stratégies de communication événementielle (plan média, relations presse, réseaux sociaux, identité visuelle).

  • Savoir développer et fidéliser un public cible à travers des actions de médiation, d’influence et d’expérience spectateur.

  • Connaissance des outils numériques de promotion et billetterie en ligne (CRM, campagnes digitales, community management).

4. Pédagogie de projet et accompagnement à la mise en pratique

  • Capacité à concevoir un cours dynamique et participatif, intégrant études de cas, simulations de gestion d’événements et projets collectifs.

  • Aptitude à encadrer des travaux concrets : dossiers de production, plans de communication, ou scénarios de programmation.

  • Transmission des méthodes professionnelles du secteur culturel (réactivité, coordination d’équipes).

Type de poste
Temps partiel
Secteur
AUTRES ENSEIGNEMENTS
Lieu du poste
MONTPELLIER, 34172, France
Salaire de base
32000€-48000€ Par an
Date de publication
15 octobre 2025 à 17:05
Valide jusqu’au
14 novembre 2025 à 00:00
Exportation PDF

Offre terminée le 14 novembre 2025 à 00:00

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